應屆畢業生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1. 設計并優化公司薪酬結構，確保薪酬體系的競爭力與公平性
2. 制定績效管理方案，推進績效體系的實施與持續優化
3. 根據公司戰略及業務發展需要，調整生產端口的薪酬績效方案
4. 負責薪酬績效數據的收集與分析，為管理決策提供數據支持
崗位要求：
1. 5年及以上工作經驗，人力等相關專業，本科及以上學歷
2. 熟悉薪酬設計、績效管理流程，有生產型企業工作經驗者優先 3. 具備優秀的薪酬績效體系搭建和優化能力 4. 有較強的數據分析能力，能通過數據發現問題和提供解決方案 5. 具備良好的溝通協調能力，能與各部門高效配合 （根據用戶輸入內容，未包含薪資待遇相關信息，故不輸出“薪資待遇”部分。）
注：聯系我時，請說是在赤水人才網上看到的。
工作地點
地址：青島城陽區青島城陽區富登嘉商務樓
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
青島雙鯨藥業股份有限公司
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制藥·生物工程
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500-999人
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私營·民營企業
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山東青島城陽區雙元路
