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余慶縣關(guān)于2023年招聘城鎮(zhèn)公益性崗位的公告(余慶縣他山中學(xué))
為認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)援助政策,進(jìn)一步健全就業(yè)援助制度,有效促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),根據(jù)余慶縣人力資源和社會(huì)保障局檔案整理工作的需要,經(jīng)局黨組研究,決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位檔案整理工作人員?,F(xiàn)將招聘有根據(jù)《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法》的通知》(遵市人社通〔2023〕18號(hào))等文件精神,面向全縣公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果 三公開 制度,招聘工作按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場報(bào)名、面試、公示、聘用等程序進(jìn)行。
二、招聘單位
余慶縣他山中學(xué)
三、招聘計(jì)劃及職位
此次計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘1名城鎮(zhèn)公益性崗位人員,崗位為宿管員,負(fù)責(zé)學(xué)校宿舍管理工作。
四、報(bào)考條件
(一)需具備以下條件:
1.余慶縣戶籍,法定勞動(dòng)年齡范圍內(nèi);
2.報(bào)考宿管員要事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),能吃苦耐勞,起早摸黑。年齡要求50歲以下女性(1973年4月之后出生);
3.身體健康,有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望并符合城鎮(zhèn)公益性崗位使用條件。
(二)以下人員不得報(bào)考
1.曾被單位開除公職和正在受公、檢、法、司、紀(jì)檢監(jiān)察等部門立案處理的;
2.在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi);
3.不符合招聘對象、報(bào)考條件、城鎮(zhèn)公益性崗位規(guī)定的條件或職位所需資格條件的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
五、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月12日-4月14日(早上9:00-12:00,下午14:00-17:00);
2.報(bào)名方式:采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員填寫報(bào)名表(附件),并持本人身份證、戶口本、就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件至余慶縣他山中學(xué)行政辦報(bào)名。工作人員現(xiàn)場進(jìn)行資格初審并反饋審核結(jié)果。
六、面試
1.面試時(shí)間:2023年4月18日早上10:00;
2.面試地點(diǎn):余慶縣他山中學(xué)綜合樓六樓2號(hào)會(huì)議室;
3.面試要求:符合報(bào)名條件人員,持身份證參加面試。
七、聘用及有關(guān)待遇
用人單位將擬聘人員名單報(bào)縣人社局審核,縣人社局對擬聘人員是否失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定情況等進(jìn)行審核。符合安置條件的,用人單位進(jìn)行公示(公示期不少于5個(gè)工作日),公示期滿后,用人單位與擬聘人員簽訂《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位安置就業(yè)困難人員就業(yè)勞動(dòng)合同》,聘用合同實(shí)行一年一簽訂。如有自愿放棄或被取消聘用資格的,可按照成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
聘用期間工資按城鎮(zhèn)公益性崗位相關(guān)政策執(zhí)行。招聘人員試用期一個(gè)月,試用期內(nèi)考核不合格者,取消其聘用資格。
八、工作期限
除距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外,其余人員最長不超過3年(以初次核定其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))。
九、聯(lián)系方式
韋會(huì)付:085124628680
附件:余慶縣他山中學(xué)2023年公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員報(bào)名表.xls
余慶縣人力資源和社會(huì)保障局
2023年4月12日
在本次招聘過程中,后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的相關(guān)信息都將在這里進(jìn)行更新,敬請報(bào)考者密切關(guān)注本頁面。
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