為進一步拓寬選人用人渠道,加強統計干部隊伍建設,按照《中華人民共和國公務員法》《公務員公開遴選辦法》《遵義市市直機關(參照公務員法管理單位)科級及以下干部選調工作實施意見(試行)》《遵義市市級機關事業單位面向基層公開擇優選調工作人員辦法(試行)》等有關規定,決定在各縣(市、區)黨政機關開展選調公務員(含參照公務員法管理的工作人員),現將有關事項公告如下:

一、選調崗位及數量

遵義市統計局機關公務員崗位2名,計劃選調2人(具體職位見附件1);

二、報名范圍和條件

(一)報名范圍

遵義市各縣(市、區)已進行公務員(參公人員)登記的在編在崗的人員。

(二)選調條件

1.政治立場堅定、政治素質過硬,能自覺增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護;

2.具有良好的業務素質、品行端正,實績突出,群眾公認;

3.具有本科及以上文化程度。年齡35周歲及以下(1989年10月9日以后出生),近三年年度考核均為稱職及以上等次;

4.須具有3年以上基層工作經歷和3年以上公務員工作經歷,2014年以來新錄用鄉鎮(街道)公務員,應在鄉鎮(街道)工作滿5年(2018年以來新錄用選調生須到村任職滿2年),新錄用的縣級機關公務員一般應當在本級機關工作3年以上;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

6.未受過黨紀、政務處分;

7.符合選調崗位要求的其他資格條件;

8.符合法律法規規定的其他條件。

(三)有下列情形之一的,不得參加選調

1.被開除中國共產黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

4.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。

5.受到誡勉、組織處理或黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

6.新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮工作未滿5年的(含試用期)。

7.按照國家和省市有關規定,到定向單位工作未滿最低服務年限或對轉任有其他限制性規定的。

8.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

9.鄉鎮黨政領導班子成員任職不滿3年的。

10.通過降低進入門檻等優惠傾斜政策錄用的人員,未滿最低服務年限的。

11.法律法規規定的其他情形。

報考人員不得報考任職后即構成《中華人民共和國公務員法》第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位以及其他應回避的情形。

三、選調方式和程序

公開選調采取考試與考察相結合的方式,按照發布公告、報名、資格審核、考試、考察、體檢、公示、調動等程序進行。

(一)發布公告

根據本單位干部隊伍結構、崗位空缺、工作需要等,申報公開選調計劃,由市委組織部同意后,在遵義市統計局網站發布公開選調公告。

(二)報名

1.報名時間為2025年10月9日至10月13日工作日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30),采取現場報名方式進行。報名工作由遵義市統計局負責組織實施,報考者如需咨詢崗位有關事項的,可按公布電話與遵義市統計局聯系。

2.報考者下載并如實填寫《遵義市統計局2025年公開選調公務員報名表》(附件2,以下簡稱《報名表》),經所在單位、主管部門及同級組織或人社部門審查蓋章同意后,在報名期間提交到遵義市統計局。

報考者報名時還需提供以下材料:《報名表》、本人有效《居民身份證》復印件、畢業證書、學歷學位證書原件及復印件、個人干部身份材料復印件(如:公務員登記表、公務員錄用審批表、事業單位工作人員聘用審批表、統招統配大中專畢業生分配材料等);近三年年度考核登記表復印件、黨員證明材料以及其他資格條件原件及復印件;個人近期免冠證件照片(電子版)。

委托他人報名的,還須提供本人親筆簽名的委托書和被委托人身份證及復印件。

3.報考者只能選擇一個職位進行報名,多報、錯報、誤報的取消下一環節資格條件。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考者應認真核對是否符合所選職位要求的資格條件,如實填寫個人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個人重要信息。報考者故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的,一經查實,立即取消選調資格。

4.報考者提交的報考申請材料應當真實、準確、完整,因身份證過期、信息填寫失誤、《報名表》有涂改、未按時提交報名資料等原因,導致資格審核不通過或后續考試過程中出現無法通過資格審查等問題的,后果自負。

5.本次公開選調不收取報名者任何費用。

(三)資格審查

由遵義市統計局負責具體實施。收到報考者提交的《報名表》及有關材料后,對符合條件的,在《報名表》相應位置簽署意見,不得拒絕報名;對不符合條件或填報信息不完整、提供證明材料不全的,應向報考者一次性告知,并說明理由。

公開選調職位的資格審查合格人數與選調計劃的比例須達到3:1。報名和資格審查結束后,資格審查合格人數與選調計劃數達不到3:1比例,選調計劃予以取消并在遵義市統計局網站進行公示。

資格審查貫穿整個選調過程,若故意隱瞞本人重要信息,一經查實,取消選調資格。

(四)考試

1.筆試

筆試由遵義市統計局組織實施。筆試采取閉卷考試方式,筆試重點測試報考者運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力以及政策理論水平、文字表達能力、崗位專業技能等綜合素質,分值為100分,合格分數線為60分。未達到筆試成績合格分數線的,不得進入下一環節。

筆試具體時間、地點另行通知,請報考者保持通訊暢通。報考者須同時持本人有效《居民身份證》《筆試準考證》參加筆試。

2.面試

(1)確定面試人選

根據筆試環節成績從高到低的順序,面試人數與選調計劃數3:1比例以內(含3:1)的人員確定為面試人選(同一職位考生筆試成績末位并列的同時確定為面試人選)。

市統計局將在遵義市統計局網站公布面試人員名單。

(2)面試

根據面試公告由市統計局在遵義市統計局網站上發布。面試采取結構化面試的方式進行,具體面試、地點另行通知。

面試滿分為100分,合格分數線為60分。未達到面試成績合格分數線的,取消進入下一環節資格。

4.總成績計算

總成績按照百分制計算:

總成績=筆試成績50%+面試成績50%。筆試成績、面試成績和總成績均按四舍五入保留小數點后兩位數字。

市統計局將在遵義市統計局網站發布總成績及排名情況。

(五)考察

面試成績結束后,根據總成績從高到低的順序確定考察對象。采取差額考察的方式進行考察,選調計劃數為1人的,考察對象與選調計劃數的比例為2:1。同一職位報考者總成績末位并列的,面試成績高的確定為考察對象,如面試成績相同,則另行研究決定。

市統計局將適時在遵義市統計局網站上發布考察公告。

考察工作由市統計局負責具體實施,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度進行全面考察。

考察后出現職位空缺的,根據空缺職位總成績從高到低的順序依次進行遞補考察。

(六)體檢

在考察合格的人員中,按總成績由高到低1:1確定體檢人選。體檢工作由遵義市統計局組織,體檢須在指定的市級綜合性醫療機構進行,并出具體檢結論,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行。

體檢費用由體檢對象自行承擔。體檢合格的,進入下一環節;體檢不合格的,取消選調資格,從考察人選中高低依次遞補,如考察人選均不合格的,該職位取消。

(七)確定擬調動人員、公示與辦理調動手續

體檢結束后,市統計局黨組集體研究確定擬調動人員,并在考調機關和擬調動人員所在機關(單位)進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,沒有問題反映或反映問題不影響任用,按照有關規定報市委組織部審批后,辦理調動手續。對反映有嚴重問題并查有實據的,取消選調資格。

四、有關要求

(一)選調工作堅持公開公平公正原則,接受紀檢監察機關和社會各界監督。嚴格按照相關規定開展選調,報考者和工作人員要嚴格遵守相關規定,對考調過程中出現的違規違紀違法行為,將追究相關人員責任。

(二)參與選調的工作人員與報考者有回避關系的,應當實行公務回避。

(三)本次選調工作解釋權歸遵義市統計局,未盡事宜由市統計局黨組研究確定。

報名咨詢電話:

0851-27615833、27615801。

監督電話:

市紀委市監委派駐市發改委紀檢監察組:0851-27613166

市統計局機關紀委:27615808

2025年9月25日